noun
English to Marathi Dictionary

severance Meaning in Marathi (severance मराठी अर्थ)

निकालाचा मोबदला, विच्छेदन, नोकरीतून कमी करतानाचा मोबदला, संबंध तोडणे
समानार्थी:भरपाईविभाजनतडा
निकालाचा मोबदला / विच्छेदन (Nikalacha Mobadala / Vichchhedan) in English:severance
IPA:ˈsɛvərəns
Phonetic:सेव्हेरन्स
Plural: severances
Gender:Neuter • नपुंसकलिंग
Quick Answer • मुख्य अर्थ

severance चा मराठीत अर्थ निकालाचा मोबदला, विच्छेदन, नोकरीतून कमी करतानाचा मोबदला, संबंध तोडणे असा होतो. (नोकरीचा संबंध संपवण्याची क्रिया, ज्यामध्ये सहसा कर्मचारी निघताना त्याला काही आर्थिक भरपाई दिली जाते.)

Usage Note: या शब्दाचे दोन मुख्य अर्थ आहेत: एक नोकरी सोडताना मिळणारा मोबदला आणि दुसरा दोन गोष्टींमधील संबंध तोडण्याची प्रक्रिया.

Definitions of Severance

  1. 1
    noun
    नोकरीतून कमी करतानाचा मोबदला

    Severance refers to the act of ending an employment relationship, often involving a payment to the departing employee.

    नोकरीचा संबंध संपवण्याची क्रिया, ज्यामध्ये सहसा कर्मचारी निघताना त्याला काही आर्थिक भरपाई दिली जाते.

  2. 2
    noun
    विच्छेदन / संबंध तोडणे

    Severance can also denote the act or process of severing or being separated, indicating a complete division or break.

    काहीतरी तोडण्याची किंवा वेगळे करण्याची क्रिया, जी पूर्णपणे विभाजन किंवा फूट दर्शवते.

Example Sentences

business

“The company offered a generous severance package to all employees affected by the merger.”

formal

“The severance of diplomatic ties between the two nations led to increased tensions.”

दोन राष्ट्रांमधील राजनैतिक संबंध तुटल्यामुळे तणाव वाढला.

Synonyms (समानार्थी)

In Marathi:

भरपाईविभाजनतडा

Antonyms (विरुद्धार्थी)

In Marathi:

जोडणीसंलग्नता

Inflected Word Forms

infinitivesever
past participlesevered
gerundsevering
adjectiveseverable

Phrases & Idiomatic Expressions

severance packagecollocation

A financial compensation and benefits offered to an employee upon termination of employment.

severance paycollocation

The money paid to an employee when their employment is terminated.

severance agreementcollocation

A legal contract between an employer and a departing employee outlining the terms of their separation.